環境・社会貢献活動 | 女性活躍推進

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女性活躍推進法に基づく行動計画について

　FDKグループは2010年4月より、「次世代育成支援対策推進法」基づく行動計画に沿い、社員ひとり一人が元気にやりがいを持って働くことができる環境の実現に向け、「ワーク・ライフ・バランス」の推進などに積極的に取り組んでおります。

　今般、2016年4月に施行された「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（以下：「女性活躍推進法」）に基づき、行動計画を策定しました。

　今後も、男女ともに活躍できる会社を目指すために取り組んでまいります。

第1期行動計画（2016年4月1日～2021年3月31日）（PDF：74KB/1ページ）

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